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  • 为什么加入达内?答案我给你

    发布:太原达内      来源:太原达内PHP培训      时间:2015-10-10

    • 伴随着2015年下半学期的开学,秋季校招的号角已经在祖国各大院校吹响。这个季节最忙碌的除了大一新生、大四毕业生,还有就是企业中擦拳磨掌的HR了。

      作为达内的HR,面对这个白热化的校招局面。我开始想,对于第一年开展校招的达内来说,什么样的理由有足够的吸引力,可以打动人心呢?

      是美国上市公司的发展平台么

      是整洁优雅的办公环境么

      是和大拿一起

      工作学习的机会么

      是集体旅行、七险一金

      各种福利保障么

      我想不仅如此

    • 想到这

      我从电脑屏幕前抬起头

      望向眼前这一大群

      热火朝天噼里啪啦敲着键盘的人

      我决定问一问他们

      为什么选择加入达内

      如果你也有同样的疑问,那么也许他们会给你答案

      达内2016年校招职位

      管理培训生

      招聘职位:管理培训生(储备中心主任)--2年后的达人校长

      招聘人数:50人

      培养方向:2年全方位专业培训与实践指导,打造高素质职业经理人;运营管理一所或多所学校。

      直接上级:大区总经理

      薪酬待遇:

    • •年薪:8万-12万

    • • 福利:七险一金,全面福利保障!

      任职要求:

      1. 应届硕士或MBA,优秀本科生亦可;

      2. 不限专业,对教育行业前景充满信心;

      3. 有志成为职业经理人,运营管理一所培训学校;

      4. 学生领袖或社团精英优先;

      5. 精力充沛,善于规划和学习,面对压力,能够自我调节。

      学习顾问

      招聘职位:学习顾问---职业生涯的引领者

      招聘人数:若干

      所属部门:区域事业部----达人容量最大的部门

      直接上级:咨询经理/总监

      薪酬待遇:

      有绝对市场竞争力的薪酬,基本工资+岗位工资,每年一次调薪机会。

      七险一金,全面福利保障。

      带薪年假、生日关怀、公司年会、年结礼物,充满人性的工作环境。

      岗位职责:

      .接待顾客来访咨询,解答上门顾客提出的各种问题;

      .通过电话等方式,跟进顾客购买意向,提供相应指导,促成订单;

      .为客户制定合理的课程;

      .准确收集、统计、整理咨询数据,挖掘有效顾客信息。

      任职要求:

      全日制大学,专科以上学历;

      专业不限,市场、电子商务等经管类专业优先

      普通话标准,沟通表达能力强

      对教育行业前景充满信心,有志成为职业经理人

      具有敏锐的洞察力,精力充沛,面对压力,能够自我调节;

      邀请你一同成为中国职业教育领域的领军人

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